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详细内容

某國企招聘工程管理、暖通工程師等崗位

(一)招聘崗位:工程管理(2名)

年齡:35周歲以下,特別優(yōu)秀可以放寬到40歲。

崗位要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有供熱工程管理至少5年的工作經(jīng)驗(yàn);

有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟練掌握CAD等辦公軟件,熟悉供熱相關(guān)工藝流程、工程設(shè)計(jì)圖紙;

具有扎實(shí)的工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)和良好的質(zhì)量意識、成本意識與進(jìn)度控制能力;

具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效地完成工作任務(wù);有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境和新挑戰(zhàn);具備優(yōu)秀的問題分析和解決能力;

具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠實(shí)守信,勤奮踏實(shí);

對工作充滿熱情,有責(zé)任心和進(jìn)取心,能夠承受一定的工作壓力。

薪資待遇:4K--6K

五險一金、雙休、工會福利、年終福利獎金等。

 

(二)招聘崗位:暖通工程師1名)

年齡:35周歲以下,特別優(yōu)秀可以放寬到40歲。

崗位要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,給排水、暖通類專業(yè)。

具有供熱工程設(shè)計(jì)至少5年的工作經(jīng)驗(yàn),具備專業(yè)職稱,有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

熟練掌握CAD閱圖、繪圖等辦公軟件;

具有設(shè)計(jì)院、大項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),熟悉暖通工程施工工藝、施工流程及相關(guān)驗(yàn)收規(guī)范,了解工程設(shè)計(jì)的行業(yè)規(guī)范。

具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效地完成工作任務(wù)。

有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境和新挑戰(zhàn),具備優(yōu)秀的問題分析和解決能力。

具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠實(shí)守信,勤奮踏實(shí)。

薪資待遇:6K--1w

五險一金、雙休、工會福利、年終福利獎金等。

 

(三)招聘崗位:咨詢工程師1名)

年齡:35周歲以下,特別優(yōu)秀可以放寬到40歲。

崗位要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有供熱工程項(xiàng)目咨詢服務(wù)至少5年的工作經(jīng)驗(yàn),具備專業(yè)職稱,有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

熟練掌握CAD等辦公軟件,熟悉供熱相關(guān)工藝流程、工程設(shè)計(jì)圖紙。

具有咨詢公司、大項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),具備經(jīng)濟(jì)測評分析能力,判斷項(xiàng)目是否可行。

具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效地完成工作任務(wù)。

有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境和新挑戰(zhàn),

具備優(yōu)秀的問題分析和解決能力。

具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠實(shí)守信,勤奮踏實(shí)。

薪資待遇:6K--1w

五險一金、雙休、工會福利、年終福利獎金等。


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